Sitúa a las personas al frente de la innovación

Nuestro software de innovación permite captar las ideas de tus empleados y construir una comunidad donde idear colaborativamente ventajas competitivas, reforzar su capacidad de intraemprendimiento, engagement y sentido de pertenencia a la organización.

Las mejores ideas y perfiles para una transformación colectiva

Nuestro software y metodología hace posible recabar en tiempo real las ideas de los empleados de una organización, de cara a resolver sus retos de futuro. Con ello se potencia la generación de ideas fuera de los hubs habituales, y se aprovecha la diversidad de la organización como fuente de riqueza con la que innovar. Además, la democratización de la innovación y el intraemprendimiento ayuda a los departamentos de Recursos Humanos a detectar y retener talento dentro de un contexto de disrupción continua.

software de gestión de ideas

Crea una cultura de intraemprendimiento e innovación

Nuestras comunidades de innovación son el soporte tecnológico para los programas corporativos de innovación e intraemprendimiento, y pueden complementarse con nuestro portal de innovación y observatorio de tendencias de cara a visibilizar el talento que hay en la organización o formar a los empleados en torno a las tendencias del sector, fomentando su autonomía en el liderazgo de proyectos internos.

calidad pascual se sirve de nuestro software de gestión de ideas
CASE STUDY

Empleados en el centro de la innovación

Calidad Pascual apoya su programa de intraemprendimiento en nuestro software de gestión de ideas.

Empleados comprometidos con la organización y el cambio.

Escuchar la voz del empleado ayuda a una organización a captar sus necesidades y a resolverlas. Al participar en una comunidad propia y tener la oportunidad de expresar sus ideas, las personas ven crecer su motivación y compromiso hacia la organización, y mejora el clima laboral. Asimismo, un canal co-creativo de este tipo fomenta la productividad, reduce el absentismo y ayuda a visibilizar y dar reconocimiento al talento interno.

El 90% de empleados se registraron en las primeras semanas. La posibilidad de participar hizo que el ENPS se incrementase en 34 puntos.

Silvia Heras

Directora de Comunicación y Marketing Estratégico, Zurich Seguros

Apuestan por nuestro software, y por las ideas de sus empleados

software que habilita una comunidad de gestión de ideas de empleados

Da voz a tus empleados en la innovación
con nuestro software de gestión de ideas

Implica a tu talento interno en tu transformación por medio de la innovación colaborativa.
Los departamentos de Recursos Humanos se enfrentan al reto de extraer todo el potencial de las personas en la era digital. Nuestro software y metodología permiten generar un ecosistema de colaboración e innovación en torno a una organización.