Idea e innova junto a tus colectivos de interés
Con nuestro software Universe podrás impulsar tu programa corporativo o acciones concretas de innovación junto a tus empleados y el resto de grupos de interés de tu organización. El uso de una comunidad de innovación colaborativa te permitirá desarrollar con más agilidad nuevos productos, servicios y ventajas competitivas que supongan un elemento diferencial en tu cuenta de resultados y mercado.
Nuestro software, metodología y consultoría sienta las bases para alinear a toda una organización en torno a un programa corporativo de innovación, allanando el camino de la ideación a la detección y desarrollo de las mejores ideas.
Accede a un portafolio con las mejores soluciones para innovar
La metodología de nuestro software de innovación permite que la propia comunidad colabore en la cocreación y selección de las mejores ideas. A ese primer scouting colectivo se suma la labor de los expertos de tu organización, a los que se da las herramientas e información necesaria para detectar ágilmente quick wins y visualizar oportunidades de desarrollo de las mejores ideas teniendo en cuenta su coste o tiempo de implementación, así como el acceso al ROI de las ya implantadas.
PORTAL DE INNOVACIÓN Y OBSERVATORIO DE TENDENCIAS
Más innovación
y más impacto en tus resultados
Además de la comunidad de ideación, el nuevo portal de innovación permite difundir y alinear a tus grupos de interés en tu hoja de ruta hacia la innovación. Asimismo, podrás sumar a tu programa corporativo de innovación nuestro observatorio de tendencias para inspirar la creatividad de sus participantes, enmarcar su actividad en el estado del arte de su industria y enfocar su ideación hacia tus objetivos estratégicos.
(ebook) Claves, mitos e incertidumbres comunes
en el impulso de un programa corporativo de innovación
Aprende cómo agilizar el impacto de tu programa de innovación conectando a tu red de colaboradores.
Contar con una comunidad abierta a tu talento interno y externo permite crear una cultura de innovación permanente en tu organización, que aprovecha la diversidad, fomenta la colaboración y la ruptura de silos. Pero también permite impulsar concursos de corta duración con los que preguntar a tus empleados, clientes y otros colectivos para hallar un gran número de ideas con las que resolver tanto retos específicos de tu organización como otros de gran calado estratégico.
Banco Sabadell implica a su talento interno en la creación y mejora de productos y procesos. Una sola idea nacida en la comunidad ‘BS idea’ aporta al banco 1,5 millones de euros anuales recurrentes de beneficio.
Mutua Madrileña abre la innovación a sus empleados y asegurados, a quienes sitúa en el centro de su acción. Una sola idea para recuperar a clientes que se han ido a la competencia genera un beneficio de más de 4 millones de euros.
